キャリアの棚卸しって何するの?[#202]

皆さんは「キャリアの棚卸し」をしたことありますか?この「キャリアの棚卸し」が中途半端な状態で、いきなり職務経歴書を書こうとしてみたり、面接を受けてみたりしても、整理して伝えられません。今回の動画では、オーソドックスな「キャリアの棚卸し」のやり方をお伝えします。

◎アジェンダ
0:00 キャリアの棚卸しとは?
2:10 キャリアの棚卸しをすべき理由
3:23 キャリアの棚卸しのやり方
6:54 まとめの話

◎関連して見て欲しい動画
履歴書と職務経歴書の書き方・ポイントについて徹底解説

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転職を考えたきっかけと、転職の理由を整理する

転職の軸の見つけ方と作り方

直接応募と転職エージェント経由|どっちが有利?

履歴書・職務経歴書の書き方やポイント

自身の強み・長所は何か?

自身の弱み・短所は何か?

納得度が高い志望理由の作り方

面接時間の確保方法

1次面接はこの流れで進む(定番の質問)

面接でよく使われる「構造化面接」を抑える

複数社から内定をもらった時の選び方

実演付き「退職交渉」の進め方

失礼にならない「退職届」の書き方

入社初日に気をつけることと事前準備

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▼もなきのプロフィール
森尚樹(もなき)
Rasisat(ラシサト)株式会社 代表取締役
1983年生まれ、東京都出身、慶應義塾大学卒
新卒でリクルートエージェント(現リクルート)に入社し、人材紹介事業の企画職や法人営業を経験。その後、ベンチャーの人事に転職し、自社採用や事業責任者や新規事業に携わり、2017年に脱サラ。1年間の人事フリーランスの後、2018年に法人登記。スタートアップの採用支援や、転職エージェント、採用動画の制作支援をやってます。

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